円満退職をするために気をつけておきたいことがあります。次の仕事が同業種の場合は特にその傾向があります。なぜなら、退職する会社の送り出してくれる人達と今後は別の形で仕事に関わる可能性があるかもしれないからです。送り出す側からすれば、できれば次の仕事で活躍してほしいと思う反面、何故同業種なのに会社を変える必要があったのだろうと思う人も少なくないかもしれません。退職してからも良好な人間関係を維持できるようにしたいものです。
すぐに仕事で関わることがなかったとしても、将来的にまた転職先で再会し、上司、同僚、部下になる、ということも珍しくないのです。このように同業種で転職する場合には、今後もなんらかの形で前職の人と関係が続く可能性が高いのです。そのため、円満退職することはとても大切といえるのではないでしょうか。できる限り引継ぎなども協力的に行い、残る人に迷惑をかけないようにしたほうがよいでしょう。
一方で、次の仕事が異業種であった場合には、前職でお世話になった人達と仕事上で将来的に関わることはそれほど多くないといえます。しかしながら、思いもよらぬところで仕事を発注する側、受注する側になることもあります。仕事をしている限り、どこかで繋がる可能性はないとはいえません。また、せっかく構築した前職の良好な人間関係を転職によって失ってしまうのは勿体ないことです。異業種に転職することになっても、職場を円満退職して転職できるよう準備して仕事をやめれるように目指しましょう。